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为满足我院临床业务开展的需要,进一步创新台江县人民医院专业技术人员引进方式,提高引才效果,加快用才时效,现参照我县事业单位引进工作程序,经县委、县人民政府同意,决定引进备案制专业技术人员35名(详见附件:1)。为做好本次引才工作,特制定本《实施方案》。
一、组织领导
本次引进专业技术人员具体工作由台江县人民医院统筹组织实施,由台江县卫生健康局、县人力资源社会保障局、县国投公司人员参与监督指导。
二、引进原则
引进工作坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则,实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。按照引进计划、方案公布、现场报名或网上报名、资格审查(现场或网上审核)、面试(现场面试或网上面试)、签订协议、体检、政审考察、公示、聘用等程序进行。